"L'ergonomie c'est la technologie qui cherche à comprendre l'activité de travail pour la concevoir et la transformer"

eretra,
Etudes et Recherche sur le Travail


Créée il y a vingt ans, l'association eretra réalise des expertises à la demande de CHSCT, des études sur les risques professionnels et les conditions de travail, des analyses de projets de conception organisationnels ou architecturaux.
Enfin, elle répond à des demandes de formation liées aux risques professionnels ou à des projets organisationnels en particulier pour des membres de CHSCT.
Sa méthodologie s'appuie particulièrement sur les concepts et méthodes de l'ergonomie en analysant le travail réel des salariés. Si nécessaire, des architectes, des médecins, des ingénieurs, des psychologues et sociologues du travail renforcent les équipes d'eretra.
L'association est agréée par le Ministère du Travail pour répondre aux demandes d'expertises des CHSCT, elle est également agréée pour réaliser des formations pour les membres représentants du personnel dans les CHSCT
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Code du travail


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Actualités


Risques toxiques : comment les cancers des ouvriers sont occultés par les industriels

Publié le 22/05/2015
Souvent convoquée pour énoncer des vérités indiscutables, la science n’est pas neutre. Depuis 50 ans, elle participe même activement au développement incontrôlé des risques industriels : amiante, nucléaire, pesticides ou perturbateurs endocriniens. C’est ce que révèle le livre La science asservie. Santé publique : les collusions mortifères entre industriels et chercheurs., écrit par Annie Thébaud-Mony, directrice de recherche à l’Inserm et spécialiste des questions de santé au travail. Elle y défend aussi une autre conception du travail scientifique, ancré dans la réalité des ouvriers, premières victimes des risques industriels. « En 1984, un ouvrier avait quatre fois plus de risques de mourir d’un cancer qu’un cadre supérieur. En 2008, ce risque est dix fois plus élevé », explique-t-elle. Entretien. >>

Projet de loi relatif au dialogue social Alerte de l’Association des experts et intervenants auprès des CHSCT

Publié le 05/05/2015
Nos activités professionnelles nous conduisent à entretenir des contacts permanents avec les salariés, ainsi qu’avec leurs représentants au sein des Comités d’Hygiène, de Sécurité et des Conditions de Travail d’entreprises de tous secteurs d’activité et de tailles diverses. Cette expérience nous permet de mesurer l’importance d’une représentation du personnel solide dans la perspective d’une prévention efficace des risques professionnels. Notre association, qui place les questions de la santé et des conditions de travail des salariés au cœur de ses préoccupations, entend exprimer sa plus vive inquiétude quant aux risques que le « projet de loi relatif au dialogue social » fait peser sur la santé au travail et sur la prévention des risques
professionnels. >>

La réunion de l’ICCHSCT est-elle exclue en matière de règlement intérieur ?

Publié le 03/04/2015
Dans la toute première décision rendue sur l’instance de coordination du CHSCT, le TGI de Versailles privilégie une lecture littérale des textes et exclut sa réunion pour un projet de modification du règlement intérieur. Une décision contestable. >>

Avenir du CHSCT : restons vigilants

Publié le 03/04/2015
Le 11 mars dernier, à l’occasion des assises du CHSCT au stade de France à Paris, plus de 200 élus se sont réunis pour faire le point sur l’avenir du CHSCT et réaffirmer leur attachement à cette institution représentative du personnel. Dans le
cadre de nos métiers de prévention et d’accompagnement du personnel, nous observons, nous aussi, depuis longtemps la confiance accordée par les salariés à leurs représentants dans les CHSCT. Nous constatons aussi le courage et l’abnégation des
représentants du personnel ainsi que la qualité et l’efficacité du travail fourni dans les CHSCT. Ce travail est essentiel aux entreprises et aux services publics comme aux salariés ou aux agents. Pourtant, alors qu’il faudrait le valoriser, il reste encore trop
souvent invisible. >>


Toute les actus

Editions

Ergonomie, concepts et méthodes

Cet ouvrage présente sous forme de fiches synthétiques les concepts, les méthodes et les outils principaux de l'ergonomie. Les fiches constituent une référence sur laquelle chacun pourra s'appuyer pour une première approche de l'ergonomie aussi bien que pour une maîtrise de ses outils. Le lecteur trouvera, au fil des pages, des indications renvoyant à des lectures qui lui permettront d'approfondir les thèmes traités.
Auteurs : Pierre Rabardel, Nicole Carlin, Marion Chesnais, Nathalie Lang, Martine Pascal, Gérard Le Joliff
Octares Editions

Complément d'enquête - Le salaire de la peur

Vidéo : Le salaire de la peur
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