"L'ergonomie c'est la technologie qui cherche à comprendre l'activité de travail pour la concevoir et la transformer"

eretra,
Etudes et Recherche sur le Travail


Créée il y a vingt ans, l'association eretra réalise des expertises à la demande de CHSCT, des études sur les risques professionnels et les conditions de travail, des analyses de projets de conception organisationnels ou architecturaux.
Enfin, elle répond à des demandes de formation liées aux risques professionnels ou à des projets organisationnels en particulier pour des membres de CHSCT.
Sa méthodologie s'appuie particulièrement sur les concepts et méthodes de l'ergonomie en analysant le travail réel des salariés. Si nécessaire, des architectes, des médecins, des ingénieurs, des psychologues et sociologues du travail renforcent les équipes d'eretra.
L'association est agréée par le Ministère du Travail pour répondre aux demandes d'expertises des CHSCT, elle est également agréée pour réaliser des formations pour les membres représentants du personnel dans les CHSCT
En savoir plus

Code du travail


Retrouvez les textes du Code du travail sur le CHSCT

Actualités


Management par le stress : quelle réponse du médecin du travail et du CHSCT ?

Publié le 17/01/2017
Ayant constaté une dérive qu'elle estime laxiste dans l'encadrement de son personnel, une société d'assurance met en place de nouvelles procédures d'organisation et de surveillance, tant au niveau des horaires que du contrôle de la productivité. >>

Loi Travail : dernières nouveautés sur la contestation de l’expertise du CHSCT

Publié le 17/01/2017
En tant que membre du CHSCT, vous pouvez vous faire aider par des experts dans le cadre de vos missions de prévention de la santé et de la sauvegarde de la sécurité des conditions de travail des salariés. Cette expertise, menée par une personne compétente dans le domaine requis a un coût et le CHSCT n'a aucun budget. L'employeur peut-il contester l'expertise ? Comment peut-il exercer son droit de recours ? Un décret du 16 décembre 2016 pris en application de la Loi Travail nous apporte des précisions sur le sujet. >>

Imbroglio autour de l’expertise CHSCT

Publié le 13/12/2016
L’article 31 de la loi travail règle en partie les conditions de paiement des études demandées par les CHSCT, mais ouvre de nouvelles incertitudes. >>

Agression sur le lieu de travail et obligation de sécurité de l’employeur

Publié le 13/12/2016
L’employeur qui prend les mesures nécessaires immédiatement après une agression sur le lieu de travail respecte son obligation de sécurité (Cass. soc. 22.09.2016 : 15-14005). >>


Toute les actus

Editions

Ergonomie, concepts et méthodes

Cet ouvrage présente sous forme de fiches synthétiques les concepts, les méthodes et les outils principaux de l'ergonomie. Les fiches constituent une référence sur laquelle chacun pourra s'appuyer pour une première approche de l'ergonomie aussi bien que pour une maîtrise de ses outils. Le lecteur trouvera, au fil des pages, des indications renvoyant à des lectures qui lui permettront d'approfondir les thèmes traités.
Auteurs : Pierre Rabardel, Nicole Carlin, Marion Chesnais, Nathalie Lang, Martine Pascal, Gérard Le Joliff
Octares Editions

Complément d'enquête - Le salaire de la peur

Vidéo : Le salaire de la peur
Copyright (c) 2007 Eretra Tous droits réservés